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【キャバ嬢と求人】思ってたのと違う！となりがちな新規オープンのキャバクラあるある
( 'A`)アルバイトのオープニングスタッフ大募集中！古株さんもいないし、みんな横一線でのスタートで働きやすそうと思う文言ではありますが、特に飲食店関連の募集欄ではよく見受けられる内容でしょうか。水商売の王道であるキャバクラでも同じことが言えそうですが、実際はどうなのか？今回は、新規オープンのキャバクラにありがちなマイナスポイントについて掘り下げてみました。職場選びの参考になれば幸いです。
【キャバ嬢と求人】新規オープンのキャバクラで実際に感じたギャップとは？
( 'A`)理想と現実というやつでしょうか。
お客さんがこない...
( 'A`)やる気はあるんだけど、いかんせんお客さんが全然来ない...というパターン。キャバクラでも立地条件や土地柄、あまり客足が伸びないというお店は、世の中いくらでもあります。新規オープンだからといって、初日からわんさかお客さんがやって来るなんてことはあり得ないんですよね。老舗のキャバクラだと知名度という強みがあるんですけどね。
店名だけ新しくなるパターン
( 'A`)グループ系列のキャバクラだと、「キャバクラ」→「キャバクラZ」みたいな感じで、店名と内装をチェンジすることがあります。表面上は新陳代謝が促されたような感じもしますが、スタッフも働く女の子もあまり代わり映えがしておらず、新人さんにとっては出来上がった派閥の中に足を踏み込まなくてはならないため、新装開店のはずが居場所を見つけられないこともあるでしょうか。昨日今日、出会ったばかりなのに、「みんな仲がいいな～」と思っていたのは新人キャバ嬢だけだった...というオチですね。
次々に新ルールが適用される改悪システム
( 'A`)求人欄ではノルマがないと書いてあったのに、面接でもきちんと質問もぶつけたはずなのに、お店自体が早々の売上悪化の一途をたどるため、同伴や指名ノルマが課されるというパターン。女の子にとっては聞いてないよ～ですけど、経営サイドは女の子にどうにかやる気を出させようとテコ入れに力を入れるでしょう。
まとめ
( 'A`)まだ在籍人数がまばらなら良いのですが、新装開店のキャバクラではキャストの頭数を多めに確保しておくのがセオリーです。そのため、少ないお客さんを大量のキャバ嬢で奪い合うというタフな環境ができあがるので、不人気嬢はますます隅へと追いやられるでしょうか。今回は新装開店キャバクラのデメリットばかりについて書きましたが、中にはしっかりとした経営母体を持つ安定感のあるお店もあるので、必ずしもリスクばかりが付きまとうわけではありません。お店選びはよく考えて慎重に。
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